Travail, management et encadrement

– Tenir au travail

par fannyw | Mai 5, 2023

– Tenir au travail 2023-2024 Résumé La recherche nommée « Tenir au travail » répond à une sollicitation de l’Association départementale des MJC de la Loire. Implantées massivement sur les territoires ruraux de la Loire, les MJC sont confrontées à des...

– Attractivité des métiers dans les secteurs social et médico-social. Étude diagnostique et compréhensive sur le territoire du Département de l’Ain

par fannyw | Oct 6, 2022

– Attractivité des métiers dans les secteurs social et médico-social. Étude diagnostique et compréhensive sur le territoire du Département de l’Ain 2022-2023 Écoutez les dernières actualités de la recherche via la chronique diffusée sur les ondes locales...

– Le vêtement de travail : normes, différenciations, négociations.

par fannyw | Mar 28, 2022

– Le vêtement de travail : normes, différenciations, négociations. Consortium de Recherche Autour du Vêtement Au Travail (CRAVAT) – Centre Max Weber (UMR 5283) 2018-2021 Découvrir l’exposition virtuelle Ce projet est né de la rencontre d’un...

– L’évolution des métiers de l’encadrement et de direction dans les secteurs du social et du médico-social

par fannyw | Août 26, 2020

– L’évolution des métiers de l’encadrement et de direction dans les secteurs du social et du médico-social IREIS Rhône-Alpes et Espace de Recherche et Prospective Santé-Social (ERP) 2018-2020 Responsables scientifiques : Nadia Zeghmar (IREIS) et Catherine Lenzi...

– Tenir au travail

– Attractivité des métiers dans les secteurs social et médico-social. Étude diagnostique et compréhensive sur le territoire du Département de l’Ain

– Le vêtement de travail : normes, différenciations, négociations.

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